Il nuovo Decreto Coesione, predisposto dal ministro Raffaele Fitto introduce, tra l’altro, nuovi strumenti per incentivare l’occupazione.
Ecco le novità più significative:
1) Decreto Coesione: incentivi assunzioni lavoro dipendente
- i giovani sotto i 35 anni, che non abbiano avuto mai contratti a tempo indeterminato, potranno essere assunti fino a dicembre 2025 con uno sgravio contributivo totale fino a 500 euro mensili per due anni, estendibile a 666 euro in specifiche regioni meridionali.
- Per le donne lavoratrici svantaggiate (disoccupate da almeno 24 mesi o sei mesi per le residenti nel Mezzogiorno), assunte da luglio 2024 almeno 31 dicembre 2025 il bonus è analogo, con esonero totale fino a 666 euro mensili per 24 mesi.
- Un simile esonero è previsto per il Mezzogiorno, (Molise, Campania, Basilicata, Sicilia, Puglia, Calabria e Sardegna) estendendosi fino a 30 mesi.
- Per i dipendenti di grandi aziende in crisi con oltre mille dipendenti, si parla di un esonero totale dai contributi previdenziali per 30 mesi per l’assunzione a tempo indeterminato, accompagnato da progetti formativi di almeno 200 ore.
2) Decreto Coesione: le misure per il lavoro autonomo
3) Decreto coesione: le altre misure per il lavoro
(Fonte: Fisco e Tasse)
